【転職】公務員から民間企業へ転職するメリットとコツ!知らないと後悔する転職で失敗しない1つの準備とは
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マイナビ、リクルート、dodaのプロモーションを含みます
公務員から民間企業へ転職したいなら、やみくもな転職活動はNG。
念入りな事前準備を行って、計画的に進める必要があります。
キャリアコンサルタント
活動前にしておけば就職や転職がスムースに運ぶのだろうか?と不安に思われている方もいるでしょう。活動にお金はどのくらいかかるのか?資格取得やスキルアップについても分かりやすく説明します。
就職や転職戦線に挑む前の準備や心構え5選
自己分析とキャリア目標の設定
転職や就職を考える前に、自己分析を行いましょう。自分の強みや弱み、価値観、スキル、興味関心を明確にすることが大切です。また、将来のキャリア目標を設定し、どの方向に進みたいかを考えましょう。これにより、具体的な求人に合わせた選択がしやすくなります。
求人市場は競争が激化しており、スキルや資格を持っていると有利です。現在の職場や趣味を活かしてスキルを磨き、必要なら新たな資格を取得しましょう。これにより、雇用主に自信を持ってアピールできます。
人脈を広げ、業界の情報を収集することは転職や就職活動において非常に重要です。LinkedInや業界イベントへの参加など、積極的にネットワーキングを行いましょう。また、求人情報サイトや企業のウェブサイトで情報を収集し、市場動向を把握しましょう。
履歴書と職務経歴書のアップデート
良い仕事を見つけるためには、魅力的な履歴書と職務経歴書を用意することが不可欠です。これらの文書は、過去の実績や経験を魅力的に伝える手段です。自己PRがしっかりとできるように工夫しましょう。
面接は就職や転職活動の中で重要なステップです。緊張せず、自信を持って面接に臨むために、模擬面接や自己分析を通じて準備しましょう。また、質問に対する具体的な回答を考え、自己アピールの力を高めましょう。
これらのポイントを意識して、就職や転職に臨むことで、成功への道が開けるでしょう。
何か具体的な質問やお手伝いが必要なことがあれば、遠慮せずにお知らせください。
就職や転職活動にお金はどのくらい必要?
就職や転職活動にかかる費用は、個人の状況や選択によって異なりますが、以下に一般的な費用をまとめてみましょう。
予算を立て、計画的に活動を進めることが、財政的なストレスを軽減するのに役立ちます。
就職や転職活動の前に資格取得やスキルアップは必要?
1. 競争力を高めるためのステップ
現代の労働市場は非常に競争が激しく、多くの職種で高い資格やスキルが求められています。転職や就職活動において、他の候補者と差別化するためには、関連する資格やスキルを持つことが不可欠です。企業は、すでに必要なスキルを持つ候補者を採用することで、研修やトレーニングにかかるコストを削減できるため、資格取得やスキルアップを高く評価することがあります。
2. 新しい職種や分野への転身
転職を検討する場合、新しい職種や分野に移ることがあります。この際、新しい職種に必要な資格やスキルを持つことは、成功に向けた鍵となります。資格を取得し、スキルを磨くことで、新しい分野でのキャリアチャンスを広げることができます。
3. 職場での成長と昇進
現職であっても、資格取得やスキルアップは職場での成長と昇進に寄与します。新しいスキルの習得により、業務効率が向上し、上司や経営陣からの評価が高まる可能性があります。また、昇進や昇給の機会が増えることも考えられます。
4. トレンドやテクノロジーに適応
技術と産業は急速に変化しており、新しいトレンドやテクノロジーが登場しています。最新のスキルや知識を持つことは、職場での成功に不可欠です。特にデジタル分野では、新しいツールやプログラムを習得することが求められます。
5. 自己満足と充実感
新しいスキルや知識の習得は、自己満足感や充実感をもたらします。成功体験や成長を経験することで、自己評価が向上し、仕事に対するモチベーションが高まります。自己啓発を通じて、より充実したキャリアを築くことが可能です。
6. ライフプランに合わせて
資格取得やスキルアップは、個人のライフプランに合わせて計画できることも魅力的です。将来のキャリア目標や家庭の状況に応じて、必要なスキルを身につけることで、バランスの取れたキャリアを築くことができます。
資格取得やスキルアップは、キャリアの発展と成功に寄与し将来の職業的な目標に向けて重要なステップです。
自身のキャリア計画に合わせて計画的に取り組むことが重要です。
公務員から民間企業に転職はできる?
結論からお伝えすると、公務員から民間企業への転職は可能です。
ただし、非営利の公務員と営利目的の民間企業では、業務の性質や利益に対する意識が違うため、
・活かせるスキルが少ない
・ビジネス思考が身に付いてない
・公務員の間違ったイメージが定着している
(お役所仕事、定時で帰宅、融通が利かない など)
などの理由から、公務員の民間企業への転職は難しいという話があるのも事実です。
即戦力にならないと判断されたり、公務員にマイナスイメージを持たれていたり。採用側の予想をいい意味で裏切るアピール努力が必要でしょう。
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公務員から民間企業に転職するメリット
・実力で評価される
公務員が年齢や勤続年数で評価されやすいのに対し、民間企業ではスキルや実力が評価されやすい傾向にあります。年齢に関係なく大きな仕事を任せられるチャンスもあるでしょう。
・収入アップを目指せる
公務員の給与には基準が設けられていますが、民間企業では成果を出すほど給与アップが期待できます。自分の実力に応じた報酬や副業にチャレンジするなど、収入アップを実現できるでしょう。
・仕事の幅が広がる
配属先の希望が叶わないことも多い公務員に対して、民間企業なら自分がやりたい仕事を選択可能です。スキルを磨いて独立したり、さらに条件のいい企業に転職したり、可能性の幅が広がります。
公務員から民間企業への転職に成功するコツ
・公務員を悪く言わない
また不満を感じたら辞めてしまうかもと思われないように、辞めた理由でネガティブな発言をしないように気を付けましょう。
・転職の目的をはっきりさせる
転職活動中のモチベーション維持や転職後のミスマッチを防ぐために、転職理由は明確にしておきましょう。
・自分の客観的市場価値を把握する
公務員と民間企業では求められるスキルは違いますが、だからと言って自分の市場価値を低く見積もる必要はありません。公務員試験を突破している優秀な人物と評価する企業もあることを忘れずに。
・年齢に合った対策をとる
20代なら「貢献意欲や熱意」、30代なら「公務員の仕事で得た調整力」、40代なら「マネジメント能力」といった具合に、年代に合ったアピール方法を意識しましょう。
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こんな人が転職で失敗してしまう…後悔しないため必須の準備をしよう!
公務員から民間企業への転職が不安…
自分の強みが分からない
応募書類の作成、面接への不安
書類選考に通過できず面接へ進めない
自己分析、企業選び、面接対策、応募企業との日程調整など…やるべきことが多く自分一人では挫けそうな事も多いですよね。
ずっと公務員だった方が初めて民間企業へ転職する場合はなおさら。精神的にも消耗しがちです。
結果、満足のいく転職ができずに失敗、最悪は就職鬱になったり、転職を繰り返してしまいがちになります。
実は転職で失敗するほとんどの人が、
「一人で就職活動を始めてしまう人」
一方で、転職がうまくいっている人が必ずやっているのが、頼れる相談先となる転職エージェントへの登録です。
一般の『転職サイト』と違い、『転職エージェント』は担当の専任アドバイザーが、公務員の転職をバックアップしてくれます。
公務員から民間企業への転職に限らず、転職は若い方が有利です。早めに準備に取り掛かりましょう!
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