【転職エージェントは複数併用できる？】有利に進む・使わなきゃ損の転職対策
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マイナビ、リクルート、dodaのプロモーションを含みます
転職エージェントは複数併用できる？
１社に決めないと失礼？どの転職エージェントがいいんだろう？とお悩みの方も多いのではないでしょうか。
キャリアコンサルタント
転職エージェントは複数併用できる？
結論からお伝えすると、転職エージェントは同時に複数登録して利用できます。
むしろ併用した方が得られる情報や選択肢の幅が広がり、転職活動をより有利に進められるでしょう。
転職活動を支援してくれるキャリアアドバイザーもその点は想定しているので、複数利用していることを伝えておけば問題ありません。
実際に求職者のほとんどが2～3社へ登録しています。
転職エージェントを複数登録する最大のメリットは「紹介してもらえる求人の幅が広がる」こと。
各社で強みや抱えている求人が異なるため、複数のエージェントを利用することで結果的に転職活動の質が上がることが期待できますよ。
転職エージェントを複数利用するデメリットは？
適当に片っ端から転職エージェントに登録してしまうと、上記に加え重複応募や管理の手間などのデメリットもあります。
しかし、2～3社程度に絞って利用すればメリットの方が圧倒的に大きいはず。
キャリアコンサルタント
マイナビエージェント
【登録必須エージェント】
20～30代の転職に強い！
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20～30代の若手層向け求人が豊富 転職後の年収アップ率は61.1％ アドバイザーの徹底した書類・面接対策 初めての転職でも安心 転職が決まるまで無料・無期限で利用OK
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マイナビエージェントは国内最大級の転職実績を誇る転職エージェント。首都圏はもちろん地方求人にも強く、第二新卒や未経験求人も豊富。20～30代の利用者が多く、転職成功に向けたキャリアアドバイザーの手厚いサポートは業界No.1。もう転職に失敗したくない方には特におすすめです。
履歴書の書き方から面接対策、応企業の内部事情までを応募前に知れるので、不安なく転職活動に望むことができるでしょう。まず最初に登録したい王道エージェントになります。
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業界最大級の非公開求人数を保有
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登録したら転職しないといけない？
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よい求人があれば転職したい
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…などの情報収集目的で登録している人も多いんです。
例えば、手厚いサポートのあるマイナビエージェントをメインに利用しながら、他エージェントで求人の情報収集をするという使い方でもOKですよね^^
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